Hovedstyret har ingen personer med kompetanse innen kapitalforvaltning.
3 grunner til at du som leder kan hemme vekst i egen organisasjon.
Plutselig dukket det opp coacher overalt, men i Sverige er tittelen i ferd med å miste glansen.
Mulighet for ny læring og nye arbeidsoppgaver, og å føle seg verdsatt, betyr mye for om seniorer fortsetter i jobben eller ikke.
Toyotas tilbakekallinger av biler har satt søkelys på hvordan man bør lede produkttilbakekallinger.
6 av 10 norske ledere mener sosiale medier som Facebook er uten nytte for virksomheten.
Tre barrierer i hjernen blokkerer for endring, mener to Insead-professorer.
Konsernsjef i SAS, Mats G. Jansson, kan være på vei ut av stillingen, dagen før selskapet legger fram 2009-regnskapet.
Mange ledere lar være å rense opp i ledergruppa, før de nedbemanner. Det er feil, sier leder i Staples.
Sjefen har ofte skylda for det store sykefraværet. Det sier HR-direktør Sissel Sare i lønns- og personalfirmaet Bluegarden.
Oljefondets sjef, Yngve Slyngstad, krever uavhengige styreledere i amerikanske selskaper.
Leder i reklamebransjen kritiserer selskaper som går ut av ekspertrollen og lar forbrukere gjøre all jobben selv.
Vertikal integrasjon gjør comeback i flere høyteknologi- og serviceselskaper.
Mener han ikke har fått frem det positive i arbeidslivet.
Side 1 av 12 (277 artikler) – Eldre saker >>
grunder.no